# Юридическое сопровождение бизнеса: тенденции, вызовы и профессиональные принципы — интервью с Ольгой Петрухиной

> Юридическое сопровождение бизнеса в Украине сегодня — это намного больше, чем работа с договорами или формальное соблюдение законодательства.

[Главная](https://www.uhy-prostir.com/ru/index.html.md) › [Инсайты](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/index.html.md) › [Экспертные разъяснения](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/articles/index.html.md) · 2025-12-17 · 5 мин

Юридическое сопровождение бизнеса в Украине сегодня — это намного больше, чем работа с договорами или формальное соблюдение законодательства. Военное положение, мобилизационные процессы, изменения регуляторного поля и новые риски заставляют компании искать не просто юриста, а надёжного партнёра, который способен мыслить стратегически, действовать этично и поддерживать бизнес в сложных условиях. На этот раз мы поговорили с **Ольгой Петрухиной** — партнёром UHY Prostir Ukraine, руководителем [юридического направления](https://www.uhy-prostir.com/ru/yuridicheskie-uslugi/index.html.md), адвокатом и юристом почти с двадцатилетним опытом — о ключевых тенденциях правового поля, самых распространённых вызовах для бизнеса, профессиональных принципах и человеческом измерении юридической профессии.

## Расскажи свою историю работы в UHY Prostir. С чего начался твой путь в компании и какие моменты в карьере стали для тебя поворотными?

В компанию я пришла в 2007 году на должность офис-менеджера, совмещая работу с учёбой на юриста-международника и получением степени магистра международного права. Благодаря знанию права и английского языка постепенно подключилась к подготовке договоров и консультированию клиентов, а уже через год перешла в консультационный отдел на должность юриста.

В 2010 году в результате реорганизации юридический отдел выделили в отдельную компанию, где я стала директором.

В 2017 году я получила свидетельство адвоката и основала Адвокатское бюро Ольги Петрухиной, что позволило оказывать клиентам юридическую помощь уже как адвокат.

## Какие ключевые уроки ты вынесла из своего карьерного пути в компании?

Прежде всего — нужно быть инициативной, не бояться нового и постоянно повышать свой профессиональный уровень.

## С какими вызовами ты столкнулась в начале работы и как их преодолела?

Главным вызовом стали новые сложные задачи, с которыми я раньше не сталкивалась. Впрочем, настойчивость и желание учиться помогли мне успешно с ними справиться.

## Какие юридические риски бизнес чаще всего недооценивает?

Бизнес часто недооценивает риски, заложенные в договорах. Даже простые на первый взгляд соглашения могут в будущем привести к существенным финансовым потерям, поэтому юридический анализ каждого договора критически важен.

## Какие тенденции в правовом поле сейчас больше всего влияют на бизнес в Украине?

Безусловно, ключевыми факторами остаются режим военного положения и вопросы мобилизации. Они напрямую влияют практически на все сферы деятельности компаний.

## Как изменились запросы клиентов за годы работы направления и какие вопросы наиболее актуальны сегодня?

Сейчас часто возникают вопросы, связанные с воинским учётом и мобилизацией, а также с бронированием работников. Кроме того, к сожалению, появилась отдельная категория запросов, связанных с уничтожением или повреждением имущества в результате обстрелов.

## Какие юридические вопросы вызывают больше всего сложностей у международных НПО или нерезидентов?

Преимущественно речь идёт о регистрации и перерегистрации, трудоустройстве иностранных работников, а также о налоговых вопросах, которые остаются актуальными независимо от обстоятельств.

## Можно ли сказать, что юридическое сопровождение работает на опережение рисков?

Да, фактически каждый запрос клиента и его решение помогают избежать негативных последствий в будущем. Анализ и подготовка хозяйственных договоров с корректными формулировками позволяют заранее минимизировать налоговые риски, особенно в части НДС.

## Что, по-твоему, больше всего отличает юридическое сопровождение UHY Prostir от других решений на рынке?

Прежде всего — умение открыто и честно общаться с клиентом, слышать его реальные потребности и учитывать видение бизнеса. Важную роль играет и наш многолетний опыт юридического сопровождения, в том числе нерезидентов и международных НПО.

## Случались ли в твоей работе ситуации, которые требовали непростых этических решений? Как ты обычно подходишь к таким случаям?

Иногда в работе действительно возникает потенциальный конфликт интересов между клиентами по одному и тому же вопросу. В таких ситуациях мы всегда действуем максимально прозрачно: сразу сообщаем об этом клиентам и вместе с ними принимаем взвешенное решение о дальнейших шагах.

## Какие навыки ты считаешь критически важными для юриста в сфере аутсорсинга?

Инициативность, стрессоустойчивость, умение организовать своё время и не бояться нового или неизвестного.

Есть ли у тебя перечень профессиональных принципов, которых ты придерживаешься в работе? Что в него входит?

Для меня это компетентность и постоянное совершенствование профессиональных знаний, лояльность к клиенту, конфиденциальность и беспристрастность.

## Что помогает тебе не выгорать в профессии, которая часто связана со стрессом и высокой ответственностью?

Периодическое переключение фокуса и умение выходить за рамки профессионального контекста. Для меня это чтение книг не по профессии и путешествия.

## Что помогает тебе оставаться мотивированной на протяжении почти двух десятилетий работы в компании?

Прежде всего — партнёры, с которыми мы всегда работаем как единая команда, и сама компания с её ценностями, которые формировались и бережно взращивались годами и полностью совпадают с моими личными. Важной мотивацией остаётся и возможность постоянного профессионального развития.

## Какие приоритеты развития юридической команды ты видишь на ближайшие годы?

Наш ключевой приоритет — и дальше обеспечивать надёжную юридическую поддержку бизнесу, который продолжает работать и развиваться даже в сложных и нестабильных условиях.

*Беседовала Екатерина Богдан*

Читайте также:

- [Как инновации меняют бухгалтерский аутсорсинг: интервью с Наталией Литвиненко, Chief Innovation Officer (CIO) UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-nataliej-litvinenko/index.html.md)
- [Как мыслит аудитор будущего: интервью с Виктором Сафинским, руководителем аудиторского направления UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-viktorom-safinskim/index.html.md)
- [Системность, гибкость и клиентоориентированность: Инна Старовойт о принципах работы команды бухгалтерского аутсорсинга UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-innoj-starovojt/index.html.md)

## Похожие материалы

- [Об экспертности, ответственности и развитии команды: интервью с Ларисой Стернюк](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-larisoj-sternyuk/index.html.md): Профессиональный рост в бухгалтерском аутсорсинге формируется годами практики, но определяется гораздо более глубокими вещами — ответственностью, системным мышлением и умением видеть за цифрами реальные последствия для бизнеса. (2026-02-22)
- [«Даже лучший процесс не будет работать без команды»: интервью с Илоной Тановой, COO бухгалтерского аутсорсинга UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-ilonoj-tanovoj/index.html.md): Бухгалтерский аутсорсинг сегодня — это гораздо больше, чем ведение учёта и подготовка отчётности. (2026-06-29)
- [«Автоматизация меняет не только процессы, но и роль бухгалтера»: интервью с Анной Корж, проектным менеджером UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/avtomatizatsiya-menyaet-rol-buhgaltera-intervyu-s-annoj-korzh/index.html.md): Профессиональный путь в бухгалтерии часто начинается с базовых задач и постепенно ведёт к более сложным ролям, где важны не только знания учёта, но и системное мышление, ответственность и умение работать с людьми и процессами. (2026-04-24)
- [Системность, гибкость и клиентоориентированность: Инна Старовойт о принципах работы команды бухгалтерского аутсорсинга UHY Prostir](https://www.uhy-prostir.com/ru/blog-ru/intervyu-s-innoj-starovojt/index.html.md): Бухгалтерский аутсорсинг — это не только цифры и отчётность. Это системность, внимание к деталям и умение понять потребности клиента. (2025-10-29)

## Контакты

- Почта: hello@uhy-prostir.com
- Адрес: г. Киев, ул. Васильковская 14, БЦ «СТЕНД», офис 315
- Получить предложение: https://www.uhy-prostir.com/ru/kontakty/#contact-form